Вниманию предпринимателей! Этого Вам ещё никто не говорил

Тест, как и его результаты, является бесплатным, Вам не потребуется платить какие-либо деньги для получения результатов, отправлять SMS и так далее.

Данный тест является интеллектуальной собственностью Ассоциации экспертов системного менеджмента "МихиКо" (www.mihico.ru) и защищается авторским правом. Любое использование данного теста в целях, отличных от его прохождения, без согласия правообладателей является незаконным.

Данный тест предназначен только для первоначальной диагностики ситуации в Вашем бизнесе, ответы на вопросы, также как и результаты данного теста являются конфиденциальными и не передаются каким-либо третьим лицам. Тест ориентирован на собственников бизнеса, но и наемный менеджмент вполне может использовать его результаты. Постарайтесь отвечать на вопросы как можно более объективно. Это существенно облегчит наше взаимодействие и поможет Вам не находится в плену иллюзий, а видеть реальную картину в Вашем бизнесе.

При ответе на некоторые вопросы у Вас может сложиться впечатление, что тест предназначен только для производственных предприятий, однако это не так, под понятием «производство» мы имеем в виду любой производственный процесс, в том числе: оказание услуг, обработку информации, совершение иных действий, которые осуществляются в Вашем бизнесе.

При ответах придерживайтесь шкалы от 1 до 10. При этом 10 подразумевает, что ситуация в данной сфере у Вас замечательная и лучше не может быть, 5 – нейтрально, 1 – ситуация ужасна, при ответах отражайте обьективную картину, не пытайтесь выдавать желаемое за действительное. Постарайтесь также избежать формального подхода, например, если должностные инструкции существуют где-то в отделе кадров, то значит все с этим в порядке. Нет, если сотрудники не знают их содержимое досконально, то это лишь формальная сторона и ситуация не может рассматриваться как хорошая. При ответе на вопрос, содержащий несколько подвопросов, ответьте на каждый и внесите в качестве ответа средний балл.

1. Структура Вашей компании очень четко описана и формализована, понятна каждому сотруднику и соответствует бизнес-процессам?
2. В Вашей компании четкое разделение должностных обязанностей, никогда не бывает спорных ситуаций между разными должностями - что относится к чьей компетенции?
3. Коллегиальные органы сформированы, регулярно и плодотворно работают, решение вопросов никогда не затягивается, а совещания не проходят впустую?
4. Коллегиальные органы сформированы, регулярно и плодотворно работают, решение вопросов никогда не затягивается, а совещания не проходят впустую?
5. В Вашей оформляете бизнес-планы (для использования внутри компании)? В Вашей компании есть система текущего планирования и контроля исполнения планов?
6. В случае неожиданного отсутствия любого управленца компании всегда существует возможность другому сотруднику принять его обязанности на себя, быть полностью компетентных в вопросах отсутствующего и решить все вопросы без ущерба для компании с максимальной эффективностью и скоростью?
7. Информация внутри Вашей компании передается оперативно и по назначению, отражает реальное положение вещей, доступна для лиц, которым она необходима в любой момент времени, потерь нужной информации, а также циркуляции ненужной информации никогда не происходит?
8. Все необходимые данные по любому вопросу руководство Ваша компании может получить мгновенно и при этом информация будет исчерпывающей и абсолютно объективной?
9. Все управленческие решения принимаются обоснованно и взвешенно, рационально и своевременно?
10. Любые решения руководства компании всегда реализуются и своевременно доводятся до конца?
11. Любые решения менеджмента компании после их реализации в обязательном порядке анализируются и из них следуют соответствующие выводы. Вероятность повторения случившихся ошибок исключена?
12. Внешние консультанты привлекаются только по мере необходимости, привлечение ненужных специалистов исключено, в случае, когда таковые необходимы, они привлекаются эффективно и своевременно?
13. В компании существует система постановки и отслеживания поставленных задач, которая позволяет в любой момент времени оценить загрузку сотрудников и перераспределить ресурсы?
14. В компании внедрена и успешно используется автоматизированная система управления сотрудниками, процессами, проектами?
15. В компании не бывает ситуаций, при которых принятые решения не доходят до реализации, а отчетность о реализации всегда поступает инициатору задачи?
16. Все существенные проблемы в компании досконально анализируются, находятся и устраняются их реальные причины, «симптоматическое лечение» не случается никогда, компания никогда экстренно не «закрывает дырки»?
17. У Вас есть ощущение, что если в данный момент Вы решите передать управление компании наемному менеджменту или сторонней управляющей компании этот процесс произойдет оперативно, плавно и без негативных последствий для бизнеса?

Если у Вас есть вопросы или пожелания к нашему тесту или вам необходима консультация по итогам прохождения тестирования, пожалуйста, заполните форму, и мы обязательно свяжемся с Вами в течение 24 часов.

Ваше имя (обязательно)

Ваш e-mail (обязательно)

Тема

Сообщение

© 2015 — 2016, Ассоциация экспертов системного менеджмента «МихиКо». Все права защищены.

No votes yet.
Please wait...