Системы контроля рабочего времени персонала на ПК
hr-elearning.ru Мнение Евгения Михайленко в статье «Системы контроля рабочего времени персонала на ПК» «В условиях усиливающейся конкуренции российские работодатели все больше озабоченны повышением эффективности своего персонала. Для этого разрабатываются программы мотивации или внедряют систему штрафов, [...]
Форум по безопасности апрель 2017 г. Набережные Челны
В Набережных Челнах прошел первый форум по безопасности в Татарстане. Организаторы форума: Ассоциация Сотрудников Служб Безопасности, Союз «Торгово-промышленная палата г. Набережные Челны Республики Татарстан», Исполнительный комитет Автограда. Генеральный спонсор мероприятия – мебельная фабрика «Идея комфорта». [...]
5 признаков того, что вам грозит увольнение
Dailymoneyexpert Мнение Евгения Михайленко в статье «5 признаков того, что вам грозит увольнение» «Сокращение персонала — реальная угроза экономическому благосостоянию как отдельного сотрудника, так и компании в целом. Можно ли с уверенностью определить, угрожает ли [...]
Лжец, лжец. 5 признаков работодателя-обманщика
"Заработок, который вы не увидите, обещания, которые повиснут в воздухе. Что должно немедленно насторожить кандидата, чтобы он не тратил ни времени, ни энергии на работодателя-обманщика? HR-tv.ru расспросил экспертов." http://mihico.ru/wp-content/uploads/2017/05/http-hr-tv_ru-articles-revue-lzhets-lzhets-pjat-priznakov-rabotodatelja-obmanshika_html.pdf
Интервью Евгения Михайленко с Гайдаровского форума 2017
Интервью Евгения Михайленко с Гайдаровского форума 2017 для Первого Подмосковного Радио 1
Системный образ мышления, или как организовать взаимодействие отдела продаж со смежными подразделениями
"Системный образ мышления отрицает необоснованный постулат о том, что целое всегда равно сумме его частей. Те, у кого в семье сложные отношения, часто думают, что если бы только один человек из семьи изменился, нормальная жизнь [...]
«Зачем вам деньги?» – и другие глупые и странные вопросы от работодателей
life.ru Мнение Евгения Михайленко в статье "Зачем вам деньги?" – и другие глупые и странные вопросы от работодателей "У Евгения Михайленко, генерального директора ассоциации экспертов системного менеджмента "МихиКо" есть целая подборка глупых вопросов при трудоустройстве [...]
Удобные сервисы при работе с малым бизнесом
CROSSNEWS Мнение Евгения Михайленко в статье «Удобные сервисы при работе с малым бизнесом» Евгений Михайленко — генеральный директор Ассоциации экспертов системного менеджмента «МихиКо» «Бесплатная онлайн диагностика бизнеса» – один из наиболее полезных и бесплатных сервисов. [...]
Тренируемся на Шелдоне. Видео
Тренируемся на Шелдоне. Видео zarplata.ru Мнение Евгения Михайленко в статье «Тренируемся на Шелдоне. Видео» «Форс-мажоры» («Suits») Евгений Михайленко, директор Ассоциации экспертов системного менеджмента: «Столкновение двух клоунов. В жизни такое работает, только если соискатель супермегауникален, а [...]
Кризис — не повод отказываться от обучения сотрудников
Кризис - не повод отказываться от обучения сотрудников tatcenter.ru Мнение Евгения Михайленко в статье «Кризис - не повод отказываться от обучения сотрудников» Образование - это то, что остается с нами "Менеджеры в силу специфики своего [...]
Тренинговый бизнес в России: выживут только профессионалы
Тренинговый бизнес в России: выживут только профессионалы Dailymoneyexpert Мнение Евгения Михайленко в статье «Тренинговый бизнес в России: выживут только профессионалы» «Суть необходимых изменений на тренинговом рынке можно передать всего одним анекдотом, — отмечает Евгений Михайленко, [...]
Каким стилем руководства компанией должен пользоваться хороший лидер
Каким стилем руководства компанией должен пользоваться хороший лидер DP.RU Мнение Евгения Михайленко в статье «Каким стилем руководства компанией должен пользоваться хороший лидер» "Типичный пример, когда отсутствие гибкости менеджеров приводит к катастрофическим последствиям, — это компания [...]
Эмоциональное выгорание: кому грозит?
Эмоциональное выгорание: кому грозит? MedAboutMe.ru Мнение Евгения Михайленко в статье «Эмоциональное выгорание: кому грозит?» "Евгений Владиславович Михайленко, Директор Ассоциации экспертов системного менеджмента «МихиКо», бизнес-консультант, кандидат юридических наук Действительно преуспевшие на том или ином поприще люди, [...]
«Подбором занимаюсь я сама»
"Подбором занимаюсь я сама" Зарплата.ru Мнение Евгения Михайленко в статье «"Подбором занимаюсь я сама"» "Скептично настроенные соискатели считают, что менеджеры по персоналу только мешают им устроиться на новую работу. Кажется, будто они не могут оценить [...]
Шантаж работодателя: игра стоит свеч?
Шантаж работодателя: игра стоит свеч? 74.ru Мнение Евгения Михайленко в статье «Шантаж работодателя: игра стоит свеч?» Желание получать больше денег вполне понятно и объяснимо, но такая позиция в ряде случаев является тупиковой, отмечают эксперты. «Ценность [...]
Во что вкладывать деньги российской семье с доходом в 50 000 рублей?
Во что вкладывать деньги российской семье с доходом в 50 000 рублей? EasyFinance.ru Мнение Евгения Михайленко в статье «Во что вкладывать деньги российской семье с доходом в 50 000 рублей?» "Евгений Михайленко, генеральный директор Ассоциации [...]
Спроси или проиграешь
Спроси или проиграешь Зарплата.ру Мнение Евгения Михайленко в статье «Спроси или проиграешь» "Собеседование можно сравнить с первым свиданием, на котором соискатель и рекрутер стремятся показать свои лучшие качества. На деле это скорее переговоры, учитывающие интересы [...]
Что делать с нехваткой линейного персонала?
Что делать с нехваткой линейного персонала? Мнение Михайленко Евгения в проекте Бизнес-пираньи в обсуждении темы «Что делать с нехваткой линейного персонала?» По мере роста потребности в трудозатратах конкретной должности при повышении средней нагрузки: до 10% [...]
Доллар по пять рублей. Когда ожидать финансовой катастрофы в США
Доллар по пять рублей. Когда ожидать финансовой катастрофы в США. КО.ru Мнение Евгения Михайленко в статье «Доллар по пять рублей Когда ожидать финансовой катастрофы в США» «Подобные «ненаучные фантазии» появляются регулярно. Характерно, что никто из [...]
Когда начальники спустятся на землю
Когда начальники спустятся на землю 74.ru Мнение Евгения Михайленко в статье «Когда начальники спустятся на землю» «К сожалению, в девяти случаях из десяти происходит не развитие методов найма, а их деградация, – отмечает генеральный директор [...]
Выбираем «счастье»
Выбираем "счастье" Мнение Евгения Михайленко в статье «Выбираем «счастье»» http://mihico.ru/wp-content/uploads/2016/03/Plany.pdf
Кто лучше подберет персонал?
Кто лучше подберет персонал? 74.ru Мнение Евгения Михайленко в статье «Кто лучше подберет персонал?» По словам генерального директора Ассоциации экспертов системного менеджмента «МихиКо» Евгения Михайленко, аутсорсинг может стать эффективным разве что в отношении массового подбора [...]
Когда клиенты пошли «в отказ»
Когда клиенты пошли «в отказ» CHEL.ru Мнение Евгения Михайленко в статье «Когда клиенты пошли «в отказ»» «Первое, что необходимо отчетливо понимать, кризис – это всего лишь очередной естественный цикл движения рынка, – говорит генеральный директор [...]
Учиться, учиться и еще раз учиться?
Учиться, учиться и еще раз учиться? JORNL Media Мнение Евгения Михайленко в статье «Учиться, учиться и еще раз учиться?» http://mihico.ru/wp-content/uploads/2016/02/learn.pdf
Как сократить зарплату сотрудникам и сохранить их уважение
Как сократить зарплату сотрудникам и сохранить их уважение JORNL Media Мнение Евгения Михайленко в статье «Как сократить зарплату сотрудникам и сохранить их уважение» http://mihico.ru/wp-content/uploads/2016/02/zarplata.pdf