6 идей нематериальной мотивации сотрудников
HR-tv.ru Мнение Евгения Михайленко в статье «6 идей нематериальной мотивации сотрудников».
Слово Евгению Михайленко из Ассоциации экспертов системного менеджмента «МихиКо»: «Иногда такие простые и незначительные знаки внимания сотруднику, как публичная похвала, признание заслуг, подчеркивание его роли имеют не меньше значения, чем материальные блага».
© 2016, Ассоциация экспертов системного менеджмента «МихиКо». Все права защищены.










Leave A Comment
You must be logged in to post a comment.